Как составить рабочий список требований к будущему супругу и сократить его до сути?
сначала выписать всё без ограничений, потом резать до четырёх-восьми пунктов, зная по каждому своё «почему».
начните с полного списка — не сдерживайтесь. Затем режьте: по каждому пункту спрашивайте, можете ли вы жить без этого, и оставьте ядро из четырёх-шести, максимум восьми пунктов, по которым уступать не готовы. По каждому оставленному пункту нужно знать своё «почему»: нельзя держать пункт потому, что «все так пишут», — оттого и списки у всех одинаковые. Перегрузка выбором мешает решать, а сужение фокуса до существенного ведёт к лучшим решениям и большему удовлетворению. У Шошаны, например, «хороший слушатель», «эмпатичный» и «терпеливый» оказались одной потребностью — быть понятой; «растущий», «осознанный» и «открытый» свернулись в «ориентирован на рост»; «финансово стабильный» остался, потому что денежный стресс лишил бы её покоя, а «организованный» и «очень духовный» ушли как некритичные.
«Четыре, пять, может быть шесть, но точно не больше восьми»